Karriere

Ihre Zukunft bei Knepper

Wir sind seit über 70 Jahren erfolgreich in der Abbruch- und Entsorgungsbranche aktiv, bundesweit und auch darüber hinaus. Möglich ist das vor allem deshalb, weil sich im Laufe dieser langen Zeit immer wieder Menschen dazu entschlossen haben, das Unternehmen Knepper mit ihren besonderen Fähigkeiten zu fördern.

Offene Stellen

Wir möchten Sie zur Verstärkung unseres Teams gewinnen!
Aktuell suchen wir:

AUSBILDUNG

Wir bilden Kaufleute für Büromanagement und Bauwerksmechaniker aus! Sie lernen dabei alle Bereiche unseres Unternehmens kennen und werden dadurch step by step für das Arbeitsleben fit gemacht. Sie wollen wissen, was genau dahintersteckt oder haben Interesse an einer Azubistelle?

Dann kontaktieren Sie uns – am besten früh genug!
personal(@)knepper-recycling.de

PRAKTIKUM

Egal, ob Schülerbetriebspraktikum, Praxisphase im Studium oder einfach mal so: wir bieten Praktika in nahezu allen Bereichen unseres Unternehmens an. Ebenso erarbeiten wir gerne Themen für Bachelor- oder Masterthesen und begleiten Sie bis zum abschließenden Kolloquium.

Kontaktieren Sie uns einfach und wir besprechen zusammen, was möglich ist!
personal(@)knepper-recycling.de

BENEFITS

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Mobilität

  • Fahrradleasing 
  • Bezuschussung für das Laden von E-Autos 
  • Pool-Fahrzeuge zur flexiblen Nutzung für alle Mitarbeitenden 
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Finanzen

  • Vermögenswirksame Leistungen (VL)
  • Direktversicherung
  • Arbeitgeberdarlehen
  • Mitarbeitenden-Rabatte
  • Prämienmöglichkeiten
    • Anerkennung für besondere Leistungen
    • Azubi mit Auszeichnung
    • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
    • Gesundheitsprämie 
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Flexibilität

  • Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle 
  • Home-Office-Möglichkeiten 
  • Arbeitgeberwohnung 
  • Gute Vereinbarkeit von Familien- und Berufsleben 
  • Interne Anlaufstelle für Mitarbeitende bei Veränderungen im persönlichen Umfeld (Schwangerschaft, Kinderbetreuung, familiäre Pflege) 
  • Moderne und individuelle EDV-Landschaft 
  • Kooperation mit Hemden- und Textil-Reinigungsdienst 
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Entwicklungsmöglichkeiten

  • Externe Fort- und Weiterbildungen 
  • Inhouse-Schulungen 
  • Coaching und Mentoring Angebote 
  • Leitung strategischer Sonderprojekte 
  • Abteilungswechsel möglich (als ein Baustein der Karriereplanung) 
  • Kurze Dienstwege und schnelle Entscheidungen 
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Gesundheit

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement 
  • Ergonomische Arbeitsplätze (z.B. höhenverstellbare Schreibtische an allen Büroarbeitsplätzen) 
  • Gesundheitscheck 
  • Sportangebote 
  • Impfangebote 
  • Angebote durch eine Physiotherapie-Praxis 
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Wertschätzung & Teamgeist

  • Kommunikation auf Augenhöhe – Wir duzen uns 
  • Bäckerwagen auf dem Betriebshof (Frühstückspause) 
  • Team-Events (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, gemeinsames Frühstück, Sportkurs) 
  • Modern eingerichtete Besprechungs- und Aufenthaltsräume 
  • Hotelübernachtung bei Montage 
  • Ehrung von Jubilaren (ab 15 Jahren) mit Prämienzahlung 
  • Anerkennung und Förderung von Mitarbeit, Ideen und Engagement 

Arbeiten bei Knepper

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein besonderes Anliegen – daher freuen wir uns umso mehr über die Auszeichnung als „Familienfreundliches Unternehmen“! 

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